Zaświadczenie o nieprowadzeniu pojazdu może wystawić każda osoba zatrudniona w firmie. Daty wystawienia świadectwa i przekazania go kierowcy mogą być dowolne, byle przypadały przed rozpoczęciem przewozu. Zaświadczenie może obejmować tylko część odpoczynku – pozostałą część kierowca poświadcza wówczas wpisem manualnym.
Ważne, aby do wystawienia i przekazania zaświadczenia doszło przed rozpoczęciem przewozu. A zatem daty wpisywane w punkcie 20 i 22 nie muszą być ostatnim dniem kierowcy w pracy przed odpoczynkiem, urlopem lub inną czynnością, którą dokumentuje zaświadczenie, ani dniem przed rozpoczęciem jazdy po okresie odpoczynku.
Przeczytaj także:
Obejrzyj wideo: